Joanna Jas

Finance & Reporting Leader
Cześć! Nazywam się Joanna i od 2020 roku jestem częścią zespołu finansowego Harvey Nash. Dbam o część procesów w zespole i ich stronę techniczną. Analizuję dane, przygotowuję raporty finansowe i biznesowe. To moje pole i dodaje mi energii każdego dnia.
Prywatnie najbardziej cenię sobie czas spędzony z bliskimi i sen. Na co dzień skupiam się, aby świadomie łapać oddech, zwłaszcza że poza pracą prowadzę dość dynamiczne życie. Napędza mnie ciągły rozwój. Najlepiej czuję się w ruchu, czy to gdy rozwijam swoje zainteresowania, czy gdy aktywnie i sportowo spędzam czas.
Kocham aktywności związane z wodą - wioślarstwo czy żagle, ale także przepływ w tańcu. Uwielbiam też wyzwania - od Runmageddonu przez zawody Smoczych Łodziach po najróżniejsze projekty.
„Warto zacząć, zanim się jest gotowym” to zdanie dobrze oddające wyzwania, które najwięcej dla mnie wniosły. Przede wszystkim staram się jednak być gotowa na zmiany, wówczas zwykle łatwiej zacząć i znaleźć w sobie tę gotowość.
Joanna Jas
Skontaktuj się ze mną

Osiągniej cele z nami!

Jeśli chcesz znaleźć swoją wymarzoną pracę, lub zatrudnić idealnego kandydata, jesteśmy tu, aby Ci pomóc!

Sprawdź najnowsze artykuły

Onboarding w IT oczami HR
=

Onboarding w IT oczami HR

🚀 Onboarding w IT – jak sprawić, by był szybki, jasny i naprawdę satysfakcjonujący?  Nowa osoba w zespole to zawsze ekscytujący moment – dla pracownika/pracowniczki to początek nowego rozdziału, dla firmy szansa na świeżą energię i kompetencje. Al...
Harvey Nash powołuje Simona Crichtona na stanowisko CEO, rozpoczynając nowy etap rozwoju firmy.
=

Harvey Nash powołuje Simona Crichtona na stanowisko CEO, rozpoczynając nowy etap rozwoju firmy.

Specjalizująca się w rekrutacji technologicznej firma wzmacnia swój zespół zarządzający, stawiając na sprawdzonego lidera branży, który wesprze realizację strategii wzrostu. LONDYN, 30 września 2025 r. – Harvey Nash, globalna firma specjalizująca się...
Inside the DLR 2025: 5 kluczowych wniosków dla dzisiejszych liderów IT
=

Inside the DLR 2025: 5 kluczowych wniosków dla dzisiejszych liderów IT

Digital Leadership Report to największe na świecie badanie decydentów technologicznych. Edycja 2025 powstała w czasie ostrożności gospodarczej, gwałtownego rozwoju AI i narastających wyzwań związanych z pracą hybrydową. W badaniu wzięło udział ponad ...
AI creates the world’s biggest tech skills shortage in over 15 years, finds Nash Squared/Harvey Nash report
=

AI creates the world’s biggest tech skills shortage in over 15 years, finds Nash Squared/Harvey Nash report

AI becomes world’s most in-demand tech skill in shortest timeframe Half of global technology leaders now have an AI skills shortage Steep rise linked to 90% of tech leaders investing in AI But over half of companies aren’t upskilling in GenAI LONDON,...